Տեղի ունեցավ «Վերականգնվող էներգիայի ոլորտում աշխատուժի ներուժի հզորացում» ծրագրի աշխատանքային խմբի հանդիպումը
.jpg?token=ef6ed13e04c4f4224862000b98fdd502)
Հունիսի 9–10-ը տեղի ունեցավ «Վերականգնվող էներգիայի ոլորտում աշխատուժի ներուժի հզորացում» (Strengthening Workforce Potential in the Renewable Energy Sector - REnForce) Էրազմուս+ միջազգային ծրագրի աշխատանքային խմբի երկօրյա հանդիպումը, որին մասնակցում էին ծրագրի կառավարման խորհրդի անդամներ՝ Հայաստանի գործատուների հանրապետական միության նախագահի տեղակալ Մարիա Խախամյանը և գործադիր տնօրեն Լիլիթ Ադամյանը։
«REnForce»-ը եռամյա ծրագիր է, որը մեկնարկել է 2025 թվականի հունվարից։ Այն նպատակ ունի արդիականացնել վերականգնվող էներգիայի ոլորտի մասնագիտական կրթական ծրագրերը, խթանել աշխատանքի վրա հիմնված ուսուցումը և ամրապնդել կրթական հաստատությունների և աշխատաշուկայի միջև համագործակցությունը։
Ծրագիրն իրականացվում է հայաստանյան և միջազգային մի շարք բարձրագույն և միջին մասնագիտական ուսումնական հաստատությունների ու կազմակերպությունների համատեղ գործընկերությամբ, մասնավորապես` Հայաստանի գործատուների հանրապետական միությանը, «Արփի Սոլար» ընկերության, Հայաստանի պետական տնտեսագիտական համալսարանի, Հայաստանի ազգային պոլիտեխնիկական համալսարանի քոլեջի, ՀՀ ԿԳՄՍՆ Գյումրու թիվ 4 արհեստագործական պետական ուսումնարանի, Տավուշի Պատրիկ Տէվէճեան տարածաշրջանային քոլեջի, ինչպես նաև Լատվիայի RISEBA կիրառական գիտությունների համալսարանի, Չեխիայի «Շկոդա Ավտո» համալսարանի, Green Tech Latvia և բելգիական IHF asbl կազմակերպությունների միջև սերտ համագործակցությամբ։
Ծրագրում առանցքային դերակատարում ունի Հայաստանի գործատուների հանրապետական միությունը, որը ծրագրի նախնական փուլում արդեն իրականացրել է արևային էներգիայի ոլորտի գործատուների շրջանում կարիքների գնահատման հարցում։ Հարցման նպատակն էր վերհանել աշխատաշուկայի արդի պահանջները՝ դրանց հիման վրա մշակելու ժամանակակից և կիրառելի կրթական ծրագիր, որը կհամապատասխանի ոլորտի զարգացող միտումներին։
Հունիսի 9-ին Հայաստանի ազգային պոլիտեխնիկական համալսարանի քոլեջում տեղի ունեցավ աշխատաժողով, որի ընթացքում ամփոփվեցին հունվարից առ այսօր իրականացված աշխատանքները և նախանշվեցին առաջիկա քայլերը։ Քոլեջում կազմակերպվեց նաև շրջայց, որի ընթացքում աշխատանքային խմբի անդամները ծանոթացան ուսումնական հաստատության նյութատեխնիկական բազային, հնարավորություն ունեցան տեղում տեսնելու ուսումնական գործընթացը, շփվելու դասախոսների և ուսանողների հետ, ինչպես նաև գնահատելու մասնագիտական կրթության մատուցման գործնական բաղադրիչը։
Հունիսի 10-ին ծրագրի աշխատանքային խմբի անդամների համար կազմակերպվեց ուսումնաճանաչողական այց ՀՀ ԿԳՄՍՆ Գյումրու թիվ 4 արհեստագործական պետական ուսումնարան՝ տեղում ծանոթանալու «Վերականգնվող էներգիայի էներգետիկ կայանների մոնտաժում, նորոգում և սպասարկում» մասնագիտական կրթական ծրագրի ուսումնական գործընթացին, որի շրջանակում ուսանողները ներկայացրեցին իրենց նախագծային աշխատանքները։
Հանդիպումն ուղեկցվեց ակտիվ քննարկումներով վերականգնվող էներգիայի ոլորտի խնդիրների և զարգացման միտումների հեռանկարների շուրջ։ Քննարկվեցին նաև արևային էներգիայի ոլորտի ընկերությունների միջև համագործակցության հնարավորությունները, ծրագրով նախատեսված ասոցիացիա ստեղծելու առաջիկա անելիքները, ինչպես նաև ներկայացվեց «Solar Force» ռեսուրս-կենտրոնի ստեղծման անհրաժեշտությունը, որը կհանդիսանա որպես վերապատրաստման, գիտելիքների փոխանցման և համագործակցության հարթակ ոլորտի մասնագետների և ուսումնական հաստատությունների համար։
Հայաստանի գործատուների հանրապետական միությունը հանդես է գալիս որպես համակարգող կողմ ծրագրի վերջնարդյունքի կարևոր ուղղություններից մեկում՝ արևային էներգիայի ոլորտի ընկերությունների ասոցիացիայի և ռեսուրս-կենտրոնի ստեղծման գործընթացում, որը նպատակաուղղված է մասնագիտական համայնքի սերտ համագործակցությանը և վերականգնվող էներգիայի զարգացումն ապահովող կայուն ինստիտուցիոնալ հիմքերի ձևավորմանը Հայաստանում։
Ծրագրի հաջորդ փուլում նախատեսվում է ծրագրի հայաստանյան գործընկերների ղեկավար կազմի և դասախոսների վերապատրաստում Լատվիայի կիրառական գիտությունների RISEBA համալսարանում և Victoria միջին մասնագիտական հաստատությունում։
101183074 — REnForce — ERASMUS-EDU-2024-CB-VET ծրագիրը ֆինանսավորվում է Եվրոպական Միության կողմից։
ՎԵՐՋԻՆ ՆՈՐՈՒԹՅՈՒՆՆԵՐԸ
-
15-05-2021Պարենային անվտանգության համակարգը կարող է դառնալ տնտեսության տարբեր ճյուղերը ինտեգրելու և փոխկապակցելու անկյունաքար, ինչպես նաև տնտեսության զարգացման այլընտրանքային մոդել: ՀԳՀՄ-ն և Պարենի համաշխարհային ծրագիրը (WFP) իրականացրել են Հայաստանի պարենային անվտանգության համակարգի բազմափուլ գնահատման ծրագիր, որի արդյունքում 2021թ. փետրվարի 5-ին կազմակերպվեց կոնֆերանս` քննարկելու այն հիմնաքարերը, որոնց շրջանակում ՀՀ պարենային անվտանգության համակարգը կարող է նպաստել տնտեսության մյուս ճյուղերի զարգացմանը (մեր գնահատականով առկա են պարենի անվտանգության հետ կապված առնվազն 15 այդպիսի ճյուղային կապեր):
-
05-10-2014ALIGN ծրագրի շրջանակում կազմակերպված դասընթացների նպատակն էր աջակցել ՀՀ բուհերին՝ համաձայնեցնել ՀՀ կրթական ծրագրերը ՀՀ ազգային և ոլորտային կրթական պահանջներին: Թրեյնինգները ձևավորվել են TEMPUS ARMENQA և INARM ծրագրերի շրջանակում՝ համաձայն եվրոպական կրթական համակարգի պահանջների:
-
27-02-2020Կայացավ «Աշխատանքի անվտանգության ապահովման և առողջության պահպանման կարևորությունը գործատուների համար» կոնֆերանս-քննարկումը, որը կազմակերպվել էր ՀԳՀՄ կողմից՝ Աշխատանքի միջազգային կազմակերպության աջակցությամբ:
-
30-04-20212021թ. ապրիլի 30-ին, ՀԳՀՄ 3 ներակայացուցիչները մասնակցեցին «ԵՄ-ն հանուն շրջակա միջավայրի» գործողության «Ռեսուրսների խնայողություն եւ մաքուր արտադրություն» (ՌԱՄԱ) բաղադրիչի առաջընթացի վերաբերյալ տեղեկատվական հանդիպմանը: Հանդիպման հիմնական նպատակն էր ցուցադրել ՌԱՄԱ պրակտիկայի հնարավոր կիրառումը՝ հիմնված սննդի/գյուղատնտեսության, շինանյութի եւ քիմիական արդյունաբերության վրա, ինչպես նաեւ ստանալ առաջարկություններ շահագիգիռ այլ կազմակերպությունների հետ գործընկերության հնարավորությունների վերաբերյալ: